能内部消化，他们的任务说白了就算给拆下来的船用设备找销路，田文建微微的点了下头，沉思了片刻后，淡淡地说道：“那好，销售这一块也麻烦你们了。我还是那句话，亲兄弟明算账，销售价必须按照市场价来。当然，我们也不会让集团公司白干，结算时可以留出销售款的2%，作为集团公司市场部的业务费。”

废旧钢板和船用设备并不难销售，但销售过程却很麻烦。一是要组建专门的销售部门，会增加额外的运营成本；二来想现款现货很难，而船厂的资金都是来自于信用社贷款，实在拖不起一丁点的时间。

想到这些，陆老厂长回头看了乐老书记一眼，见他没有不同意见，便微笑着说道：“集团公司包办手续，包销售，那我们的任务就是拆了。拆解这一块现在就三个问题，一是航道需要清淤，否则一万多轻吨的油轮靠不了码头；二是船台需要紧急改造，最好能让钢结构公司参与进来，搞一个简易的滑道；三就是环保，我们这边需要准备，危险废物处置中心那边也需要准备。”

“人员也很重要，技校昨天才开课，虽说技术要求不是很高，但培训四十天就上岗，我还是有点不放心啊。”尹老书记抬起头来，一脸忧心忡忡地表情。

万事开头难，摸到哪痒到哪儿，到处都是问题。田文建轻叹了一口气，若有所思地说道：“时间这么紧，想按部就班的来肯定来不及。不过我们还是可以做一些准备，比如建议吴校长在正常授课之外，找两艘稍大点的货轮，带学员们上去看一看，一是熟悉下环境，二来还可以加强下安全生产方面的培训。”

“的确有这个必要，我看行！”

乐老书记点了点头，深以为然地说道：“船去三航公司借，他们那有两艘。另外培训还是以实习为主，最好让他们去钢结构公司干半个月。”

老爷子们年纪都大了，身体一天不如一天，这寒冬腊月的，真要是出点问题该怎么向他们的子女交待啊？想到这些，田文建立即回过头来，紧盯着王mo的双眼，说道：“王总，船厂需要四名中层干部和二十名班组长，不知道人力资源部能不能在两天内给我配齐。另外，现在财务人员都是区财政局的干部，这一块也需要集团公司接管。”

蓝天集团什么都缺，就是不缺干部。315厂分流出来的800多名干部还没安置完，王mo自然不会拒绝这个好意，便毫不犹豫地笑道：“回去后我就通知人力资源部，我想应该不会有什么问题。”

造船厂原来的干部职工不是去了钢结构公司，就是去了机械公司。田文建这么一搞，就等于给造船厂来了个大换血。

物是人非，乐老书记等人的心情很沉重，可他们又说不出什么来。毕竟老伙计们是蓝天集团的正式员工，而技校培训的那一千多名小伙子，只是开发区劳动局劳务派遣公司的临时工。两者间的工资和福利待遇有着天壤之别，真要是让他们都回来，那管理上将是一个绕不过去的难题。

更何况钢结构公司和机械公司的效益那么好，想让他们放弃高薪，再回到寒风刺骨的江边干，这个思想工作还真不是一般的难做。

“……航道清淤并不是我们一家的事，明天我跟任书记和黎主任通个气，请他们以市区两级政斧的名义跟长江航道管理局谈谈，看他们能不能解决这个问题。毕竟他们要经费有经费，要设备有设备，而且这还是他们分内的工作。”

田文建顿了顿之后，继续说道：“船台改造就按陆厂长的提议，请钢结构公司参与进来。费用这一块先记着，到时候用船用钢板抵扣就是了；环保就交给开发区环保局，咱们将来可是区里的环保经费缴纳大户，他们理应为咱们服务。”

“那我们要不要分一下工？”乐老书记沉思了片刻，忍不住地问了句。

“老书记，集团公司的援兵马上就到，具体工作还是让年轻人负责吧。不过我们可以效仿空军医院组建一个顾问组，由您老担任组长，陆厂长、尹副书记和吴总工担任副组长，把他们扶上马，送一程。”

乐老书记哪能不明白他的意思，想了想之后，若有所思地说道：“我们可以当顾问，但老吴不行。小田，这拆船可不是你想象中的那么简单，要么不出问题，要出可就是大问题啊！”